T? nh?ng s? ki?n mang tính ch?t k? ni?m nh? thành l?p, cho ??n các ho?t ??ng ??ng viên nh? kick-off và t?t niên, m?i d?u m?c ??u ch?a ??ng nh?ng giá tr? ti?m ?n mà doanh nghi?p c?n khai thác m?t cách thông minh và sáng t?o. ?i?m Y?u Khi?n S? Ki?n Doanh Nghi?p M?t D?u Trong Ký ?c Nh?n Di?n Th?t B?i: Truy?n Thông Không H? Th?ng Trong… Read More

?ào T?o N?i B?: Nâng T?m K? N?ng Lãnh ??o Cho Nhân Viên Lãnh ??o không ??n thu?n là ch?c v?, mà là quá trình truy?n c?m h?ng, ??nh h??ng và thúc ??y ??i ng? h??ng t?i m?c tiêu chung. Ng??i lãnh ??o gi?i không ch? quy?t ??nh mà còn l?ng nghe, h? tr? và t?o ?i?u ki?n cho nhân viên phát huy t?i ?a n?ng l?c. Trong môi tr??ng kin… Read More

Phát Tri?n Doanh Nghi?p V??t B?c V?i ?TNB THEO K? N?NG ?? c?nh tranh hi?u qu?, doanh nghi?p c?n ??i ng? nhân s? không ch? gi?i v? chuyên môn mà còn có k? n?ng ?ng bi?n linh ho?t. ?ào t?o n?i b? h??ng ??n phát tri?n k? n?ng là m?t chi?n l??c quan tr?ng, giúp nhân viên nâng cao n?ng l?c và ?óng góp vào s? phát tri?n chung. Các k… Read More